Việc làm Email    In

Chất trước, lượng sau

Thứ Ba, 8.9.2009 | 08:48 (GMT + 7)

(LĐ) - NLĐ đi làm việc ở nước ngoài không được trả lương phải về nước trước hạn, mọi cam kết với DN thực hiện XKLĐ đã bị phá vỡ thì trách nhiệm thuộc về DN.

Thế nhưng NLĐ của Trung tâm Hợp tác lao động với nước ngoài (Tổng Cty Thép VN) và Cty TNHH một thành viên sản xuất Thương mại và XKLĐ (Vinahandcoop) đi làm việc ở Nga bị quỵt lương, đến nay vẫn chờ chỉ đạo xử lý của các cơ quan nhà nước.

Cục quản lý lao động nước ngoài Bộ LĐTBXH đã yêu cầu các Cty phải giải quyết thanh lý hợp đồng cho NLĐ. Sự tham gia của cơ quan này đã tạo sự yên tâm cho NLĐ, nhưng vụ việc vẫn chưa được giải quyết dứt điểm. Nếu như các DN không thực hiện đúng các quy định trong hợp đồng, chắc chắn phải đưa ra tòa án.

Quyền lợi của NLĐ cần được bảo vệ theo pháp luật và hoạt động của DN cũng phải đúng pháp luật. Hai yếu tố cốt lõi này nhằm đạt được mục tiêu XKLĐ. Hiện nay, nhiều địa phương tích cực triển khai đào tạo nghề cho NLĐ phục vụ XKLĐ. Đối với chương trình này, vai trò của DN rất quan trọng và trên thực tế đã có nhiều DN tham gia hiệu quả.
 
Tuy nhiên, để chương trình hỗ trợ các huyện nghèo giải quyết việc làm của Chính phủ đạt hiệu quả cao hơn, đòi hỏi các DN  phải có chất trước khi có lượng. DN mọc lên như nấm, nhưng để xảy ra các vụ đáng tiếc như hai trường hợp nêu trên thì hỏng.

Quay về trang chuyên đề Email    In
Doanh nghiệp, Người lao động có nhu cầu, xin liên hệ:
Trung tâm giới thiệu việc làm Báo Lao Động
Số 358 Đường Láng - Đống Đa - Hà Nội
ĐT: 04.38536802
FAX: 04.35620519