Tuyển sinh ĐH, CĐ
Lao động cuối tuần
Quỹ tấm lòng vàng
Việc làm
Email
In
Gia tăng nhu cầu tuyển dụng nhân lực trực tuyến
Thứ Ba, 2.3.2010 | 09:01 (GMT + 7)
Cụ thể, chỉ số cầu nhân lực trực tuyến quý IV/2009 tăng 5,2% so với quý III/2009, trong khi chỉ số cung nhân lực giảm 21,1%.
Nhu cầu tuyển liên tục tăng
Ông Chris Harvey - Tổng GĐ VietnamWorks.com - cho biết: Nhìn lại cả năm 2009, nhu cầu tuyển dụng nhân lực trực tuyến liên tục gia tăng, cho thấy những tác động tích cực từ phục hồi kinh tế thời gian gần đây. Cùng với việc giảm nguồn cung nhân lực trực tuyến đã giúp rút ngắn khoảng cách nhân lực.
Theo dữ liệu tổng kết, bán hàng, kế toán/tài chính, hành chính/thư ký, CNTT-phần mềm và marketing là năm ngành có nhu cầu tuyển nhân sự cao nhất. Đây là nhóm nghề cơ bản đối với mọi Cty và luôn cần người có năng lực làm việc. Về phía cung nhân lực, các ngành: Ngân hàng, xây dựng, hàng không/du dịch/khách sạn, quảng cáo/khuyến mãi/đối ngoại và giáo dục-đào tạo có nguồn lực nhân sự dồi dào nhất.
Về xu hướng tuyển dụng năm 2010, theo ông Chris Harvey, cùng với đà phục hồi của nền kinh tế, nhu cầu tuyển dụng nhân lực trực tuyến sẽ tiếp tục gia tăng ở tất cả các ngành nghề. Những tín hiệu trên cho thấy ngày càng có nhiều cơ hội nghề nghiệp cho những người tìm việc.
Hà Nội đứng đầu về cơ hội việc làm
Theo tổng kết của VietnamWorks.com, Hà Nội là nơi có nhiều cơ hội việc làm nhất. Các vị trí tiếp theo thuộc về: TP.Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đà Nẵng và Đồng Nai. So với quý III/2009, nguồn việc ở cả Hà Nội và TP.Hồ Chí Minh trong quý IV/2009 đều tăng lần lượt 6,2% và 6,8%.
Ngoài ra, theo ghi nhận của VietnamWorks.com, thị trường LĐ đang cần nhất đội ngũ nhân sự có kinh nghiệm. Bằng chứng là các cấp bậc như: Trưởng nhóm/giám sát và trưởng phòng có nhu cầu khá cao. Nhu cầu tuyển dụng nhân sự ở cấp bậc mới tốt nghiệp/thực tập tăng 4,4%, ở cấp bậc có kinh nghiệm (không thuộc cấp quản lý) tăng 5,1%, ở cấp bậc trưởng nhóm/giám sát tăng 4,6% và cấp bậc trưởng phòng tăng cao nhất, đạt 14,9%. Ngược lại, nhu cầu tuyển dụng ở cấp bậc giám đốc giảm 11,1%, ở cấp bậc CEO giảm 50% và nhu cầu nhân sự đối với cấp bậc phó chủ tịch không thay đổi so với quý trước.
|
Từ quý IV/2009, Báo cáo thông số nhân lực trực tuyến được điều chỉnh với danh mục 59 ngành nghề so với 50 ngành nghề như trước đây, nhằm kịp thời nắm bắt và phản ánh những thay đổi trên thị trường LĐ. Trong tổng số 59 danh mục mới cập nhật, có 37 danh mục phân loại theo ngành nghề, 17 danh mục phân loại theo chức năng và 5 danh mục phân loại theo đối tượng. |
- Baker & McKenzie (Vietnam) Ltd thông báo tuyển dụng
- Công ty Bảo Việt Nhân Thọ Hà Nội thông báo tuyển dụng
- Công ty TNHH SAMSUNG SDS GSCL VIETNAM thông báo tuyển dụng
- Công ty TNHH công nghiệp nặng DOOSAN Việt Nam tuyển dụng
- CÔNG TY TNHH HANSAE TN thông báo tuyển dụng
- Bệnh viện Thành An Thăng Long thông báo tuyển dụng
- Công ty cổ phần Inoue ( Việt Nam) thông báo tuyển dụng
- Xí nghiệp Giặt là Hanoitourist
- Công ty PNK là đơn vị cung cấp suất ăn công nghiệp cho Bộ Quốc phòng
- Công ty CP thương mại và sản xuất Hợp Phát
- Xí nghiệp sản xuất thương mại Sơn Đồng
- Công ty CP đầu tư thương mại T&T
- Công ty CP thương mại và sản xuất Hợp Phát
- Trường Mầm non chất lượng cao Happy Land
- Công ty TNHH quốc tế Lê Việt
- Baker & McKenzie (Vietnam) Ltd thông báo tuyển dụng
Trung tâm giới thiệu việc làm Báo Lao Động
Số 358 Đường Láng - Đống Đa - Hà Nội
ĐT: 04.38536802
FAX: 04.35620519
