Ngăn từ nơi đi
Thứ Năm, 25.2.2010 | 08:43 (GMT + 7)
Hiện nay còn có một cuộc cạnh tranh giữa các vùng miền, địa phương khác nhau. Ngày 23.2, tỉnh Quảng Nam tổ chức sàn giao dịch việc làm lần đầu tiên để tuyển dụng NLĐ cho các DN trên địa bàn. Nhiều DN cần tuyển dụng từ 500 - 1.000 LĐ, tổ chức đào tạo nghề ngay tại đơn vị, một số đơn vị lo được chỗ ở cho NLĐ ở xa, đảm bảo các chế độ bảo hiểm theo quy định.
NLĐ tại Quảng Nam tuy có thu nhập thấp hơn nếu so sánh với NLĐ tại TPHCM, Bình Dương một ít, nhưng lợi thế là không phải xa nhà, chi phí đi lại, nhà ở và chịu giá sinh hoạt cao. Tính ra NLĐ làm việc tại quê nhà có lợi hơn nhiều mặt.
Không phải chỉ lợi ích cho NLĐ mà đây cũng là một vấn đề xã hội rất lớn. Nếu như có nhiều địa phương thu hút được đầu tư, giải quyết việc làm cho NLĐ thì sẽ ngăn chặn được dòng người nhập cư vào các thành phố lớn.
Hà Nội và TPHCM từng đưa ra nhiều biện pháp hành chính để hạn chế tăng dân số cơ học nhưng đã không thành công. Ngăn từ nơi đi chứ không thể ngăn ở nơi đến. Tạo việc làm ổn định cho người dân với thu nhập tốt tại các địa phương chính là ngăn từ nơi đi.