Việc làm Email    In

Ứng viên có nhiều lựa chọn

Thứ Ba, 16.3.2010 | 08:58 (GMT + 7)

(LĐ) - Chương trình được tổ chức ngày 17.3 (tại Hà Nội), thu hút hơn 500 lượt ứng viên. Trong số 20 nhà tuyển dụng tham dự, Cty Nhân luật Group (Đà Nẵng) tuyển dụng nhiều nhất: 10 vị trí tuyển dụng gần 200 lao động có trình độ khác nhau.

Ông Đinh Trọng Tuấn Mã - PGĐ Chi nhánh phía bắc Cty - cho biết:

- Đợt tuyển dụng lao động nhằm hỗ trợ cho việc mở thêm 2 chi nhánh mới của Cty tại miền Bắc. Với lĩnh vực kinh doanh thép, du lịch, đào tạo quản trị doanh nghiệp, Cty cần bổ sung các vị trí quản lý như: GĐ marketing miền bắc, GĐ đào tạo DN, GĐ khách sạn, trưởng nhà hàng. Ngoài ra, các nhân viên đào tạo, quan hệ công chúng, kinh doanh, kế toán cũng được rao tuyển với số lượng lớn. Đợt tuyển dụng này được kéo dài tới hết ngày 31.3.

Những vị trí tuyển dụng trên có tiêu chí ra sao? Để thu hút được ứng viên năng lực tốt, Cty có chế độ đãi ngộ ra sao, thưa ông?

- Ứng viên (ƯV) dự tuyển chức danh quản lý cần có khả năng tổng hợp và quản lý vững, kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 3 năm trở lên. Vị trí GĐ kinh doanh du lịch cần ƯV thành thạo tiếng Anh. Vị trí nhân viên, ngoài bằng TNĐH thuộc chuyên ngành (du lịch, QTKD, ngoại ngữ, báo chí, luật) ƯV có tố chất nhanh nhẹn, ham học hỏi và ưu tiên những người có kinh nghiệm làm việc.

Với vị trí NVKD, Cty chỉ cần ứng viên có trình độ THPT, tuổi từ 18-22. Cty sẽ tổ chức các lớp đào tạo nghiệp vụ kinh doanh, kế toán trong vòng từ 6 - 9 tháng. Mức lương tháng khởi điểm cho nhân viên không dưới 3 triệu đồng, chưa kể các chế độ phúc lợi khác, mức lương của vị trí quản lý sẽ thỏa thuận trên cơ sở năng lực của ứng viên.

Ông có lời khuyên gì tới các ứng viên trẻ đang chuẩn bị dự phỏng vấn?

- Buổi phỏng vấn không dài, bởi vậy ƯV nên tranh thủ tối đa thời gian nhằm thể hiện nhiều nhất khả năng. Muốn vậy, ƯV cần chuẩn bị các dữ liệu về công việc, thông tin liên quan, các kỹ năng ứng xử giao tiếp. Ví dụ với NVKD, ƯV cần phải biết được những điều sơ đẳng về công việc, đặc thù của nghề, tố chất cần có của người làm nghề. Ngoài ra, nhà tuyển dụng sẽ thẩm định tới lộ trình công việc của ƯV: Tính khoa học trong việc bố trí công việc, sự am hiểu về xã hội...

- Xin cảm ơn ông.

Nhiều chỉ tiêu tuyển dụng của chương trình đang được rao tuyển tại TT: Cty in và quảng cáo Hà Dương tuyển 5 thợ cơ khí trình độ TC; Cty Việt Tuấn tuyển 30 lái xe bằng D và E, 20 NV bán hàng trình độ THCS; Cty TNHH PIC VN tuyển 20 CN may; Cty giải pháp và ứng dụng thẻ VN tuyển 10 NVKD trình độ CĐ; Cty TM Thanh Hằng tuyển 20 CN trình độ THCS... ƯV quan tâm liên hệ với TTGTVL - 358 đường Láng, Hà Nội, ĐT: 04.38536802. 

Quay về trang chuyên đề Email    In
VIỆC TÌM NGƯỜI

Xem thêm

Doanh nghiệp, Người lao động có nhu cầu, xin liên hệ:
Trung tâm giới thiệu việc làm Báo Lao Động
Số 358 Đường Láng - Đống Đa - Hà Nội
ĐT: 04.38536802
FAX: 04.35620519
Đặt làm trang chủ  | Liên hệ tòa soạn  | Liên hệ quảng cáo   |  Quay về đầu trang

©2011 Báo Lao Động - Cơ quan của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. All rights reserved.
51 Hàng Bồ Hà Nội
Giấy phép số: 221/GP-BVHTT • Q. Tổng Biên tập: Trần Duy Phương.
Địa chỉ liên hệ: Số 167/15, Tây Sơn, Hà Nội, Việt Nam. • ĐT: 04-35333430 • Fax: 04-35332815
Email: webmaster@laodong.vn

Hợp tác và phát triển bởi VietClever ©2011 Việc làm, tuyển dụng, lương cao - HRC HRC - Việc làm, tuyển dụng, lương cao