Phấn khởi con công nhân được Cty tặng bánh trung thu

Phấn khởi con công nhân được Cty tặng bánh trung thu

Chị Hà Thị Phương Anh - bộ phận nghiệp vụ Cty may liên doanh PLummy (đóng tại khu tái định cư Hòa Phú, xã Phú Mãn, huyện Quốc Oai, TP. Hà Nội) cho biết: Tôi và NLĐ trong Cty rất phấn khởi bởi Tết Trung thu năm nay Cty có quà cho mỗi NLĐ là 4 chiếc bánh trung thu.
Giáo viên cũng khốn đốn bởi vụ cá biển chết

Giáo viên cũng khốn đốn bởi vụ cá biển chết

Vụ cá biển chết do ô nhiễm môi trường ở các tỉnh miền Trung (Nghệ An, Hà Tĩnh , Quảng Bình và Thừa Thiên - Huế) không chỉ gây thiệt hại nặng nề cho ngư dân, người tiêu dùng nói chung mà còn ảnh hưởng tiêu cực không nhỏ đến đội ngũ giáo viên ở các tỉnh này.
Chúng tôi mong có nhà ở theo đúng nghĩa

Chúng tôi mong có nhà ở theo đúng nghĩa

Vợ chồng chị T cùng là CNLĐ, làm việc trong KCN Tràng Duệ (huyện An Dương, Hải Phòng). Vợ chồng chị thuê căn phòng trọ cấp 4 nằm trong lô đất dự án nhà ở kinh doanh tại An Dương. Do thị trường bất động sản không còn là miếng bánh béo bở, nên chủ những lô đất này chuyển sang xây nhà trọ cho CN thuê.
“Bà bầu” một mình

“Bà bầu” một mình

Đối với người phụ nữ nào cũng vậy, quãng thời gian mang thai (với thân hình nặng nề, tâm tính thay đổi) là lúc họ cần nhất sự chăm sóc của những người thân trong gia đình mình, nhất là của người chồng.
“Bán” giấc ngủ, sức khỏe để kiếm tiền

“Bán” giấc ngủ, sức khỏe để kiếm tiền

Chị Nguyễn Thị H. đang làm CN tại KCN Yên Phong 1 (tỉnh Bắc Ninh). Thời gian làm việc của chị rất khác với mọi người: Chị phải làm thời gian biểu trong đêm, từ 20 giờ đêm hôm trước đến 8 giờ sáng hôm sau.
Thu gom rác cũng là nghề

Thu gom rác cũng là nghề

Chị Nguyễn Thanh Vân - Tổ trưởng Tổ Môi trường 8 (chi nhánh Ba Đình, Cty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội) - là một trong số 126 CN giỏi TP.Hà Nội năm 2016 được LĐLĐ TP.Hà Nội tôn vinh.
Công nhân và phòng trọ tiện nghi

Công nhân và phòng trọ tiện nghi

Chưa có một con số thống kê cụ thể, nhưng có thể nói, hầu hết những phòng trọ do người dân xây dựng cho công nhân (CN) thuê đều chật chội, mùa hè thì nóng bức, mùa đông thì lạnh cắt da, ảnh hưởng rất lớn đến đời sống sinh hoạt, sức khỏe của CN thuê trọ.
Công nhân lo nơi gửi con không an toàn

Công nhân lo nơi gửi con không an toàn

Một thực trạng hiện nay với những công nhân (CN) nhập cư sống tại các KCN có con nhỏ là họ rất khó gửi con vào các trường mẫu giáo công bởi yêu cầu phải có hộ khẩu.
Phải nhịn nỗi nhớ con

Phải nhịn nỗi nhớ con

Chị Vũ Thị Phương (29 tuổi, quê Nam Định, làm việc tại Cty Samsung Điện tử Việt Nam Thái Nguyên) xa nhà gần hai năm nhưng số lần về thăm con đếm trên đầu ngón tay.
Có con nhưng không được sống gần con

Có con nhưng không được sống gần con

Vợ chồng chị Nguyễn Thị Thắm cùng làm CN tại KCN Bắc Thăng Long, Hà Nội và đang thuê nhà trọ tại thôn Hậu Dưỡng, xã Kim Chung, huyện Đông Anh, Hà Nội. Anh chị đã sinh con, nhưng lại không được gần con. Hai vợ chồng phải gửi đứa con 3 tuổi về quê cho ông bà nội trông nom, nuôi dưỡng. “Sinh con ra, ông bố, bà mẹ nào chẳng muốn được gần gũi con, chăm sóc, dạy dỗ con, nhưng hoàn cảnh của hai vợ chồng khó khăn quá, nên chúng tôi đành nuốt nước mắt xa con”- chị Thắm buồn bã chia sẻ.
Một gia đình công nhân phải thuê 2 phòng trọ

Một gia đình công nhân phải thuê 2 phòng trọ

Chị Dương Thị Mai (quê Bắc Giang) đang làm CN tại Cty Massao (KCN Bắc Thăng Long, Hà Nội). Chị Mai đã lập gia đình và đã có 2 người con, 1 cháu 2,5 tuổi, 1 cháu 11 tháng.
Nâng cao chất lượng CĐCS

Nâng cao chất lượng CĐCS

Khi Việt Nam gia nhập TPP, NLĐ sẽ có quyền tự do thành lập hoặc gia nhập tổ chức đại diện của mình. Vì vậy, nếu không đổi mới cách thức, nội dung hoạt động CĐ, sẽ có nguy cơ NLĐ không gia nhập tổ chức CĐVN nhiều như hiện nay. Cùng với đó, yêu cầu bức thiết là cần phải nâng cao chất lượng của CĐCS.

Video xem nhiều nhất


Lý giải nguyên nhân khiến cầu Tó “thất thủ“